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    教培機(jī)構(gòu)受到沉重打擊怎么辦(教培機(jī)構(gòu)受到沉重打擊怎么處理)

    發(fā)布時間:2025-02-05 02:38:16 奧數(shù) 562次 作者:合肥育英學(xué)校

    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)度條11:5800:00/11:58一個月前發(fā)出《關(guān)于進(jìn)一步減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》,簡稱“雙減”意見。

    該意見的出臺,在全國范圍內(nèi)掀起了整頓風(fēng)暴。一批不符合資質(zhì)、管理混亂、借機(jī)牟利、虛假宣傳的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)受到處罰。

    教培機(jī)構(gòu)受到沉重打擊怎么辦(教培機(jī)構(gòu)受到沉重打擊怎么處理)

    作業(yè)幫、猿發(fā)道、新東方、學(xué)而思、華爾街英語、藍(lán)天、名師等知名教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均被處以最高額罰款,罰款總額達(dá)3650萬元。

    這波針對不規(guī)范教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的攻擊浪潮來得迅速、猛烈,大量相關(guān)員工收到辭職請求。

    短短一周,中國三大在線教育巨頭猿輔導(dǎo)、學(xué)而思、作業(yè)幫市值損失5000億

    一時間,行業(yè)裁員潮如潮水般涌來,網(wǎng)上教育結(jié)束的聲音普遍存在。

    因為經(jīng)常接觸教育培訓(xùn)人員,所以我個人感覺教育培訓(xùn)市場確實魚龍混雜,而教育培訓(xùn)老師雖然說是老師,但實際上是銷售。

    就像健身房的教練是銷售人員一樣,理發(fā)店的托尼也是銷售人員。

    教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師都擔(dān)負(fù)著賣課的任務(wù)。當(dāng)這些老師不上課的時候,他們會花時間和家長聊天。聊天的目的就是“繼續(xù)上課”。

    他們明明是“老師”,但更多的是推銷員。他們確實是在反復(fù)誘導(dǎo)我們家長報班、報班、報班,同時不斷灌輸焦慮、焦慮、焦慮。

    有時,我惹惱了他們,但我可以拒絕嗎?我周圍的情況不允許我說不。大家都在吃雞,你能說不嗎?

    你害怕你的孩子都上職業(yè)高中嗎?

    就連衡水一中教育集團(tuán)也上市了。你害怕嗎?通過要求孩子們刻苦、拼命、軍事化地學(xué)習(xí),學(xué)校已經(jīng)走向公立。

    在這樣的社會環(huán)境下,你有可能說自己躺平了,不再是雞了嗎?

    所以雖然我對教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)很惱火,但我并不責(zé)怪他們。你們本可以提前關(guān)閉衡水,讓家長們看到你們打擊雞寶寶的真正決心。

    但事實是,衡水不但不能關(guān)閉,反而開辦了越來越多的學(xué)校,而且是越住越好。全國將會有越來越多的衡水示范學(xué)校。

    說實話,作為父母,我希望我的孩子能像我小時候一樣。當(dāng)我還是個孩子的時候,我有一個課后班,但課后項目基本上只是為了好玩。周五下午2:30放學(xué)。那時沒有周末休息,周六必須參加半天。學(xué)習(xí)。

    但在我的印象中,我從來不討厭學(xué)習(xí),也不覺得學(xué)習(xí)累。相反,我特別喜歡上學(xué)并與同學(xué)們一起玩耍。

    但現(xiàn)在我看著我的孩子,我發(fā)現(xiàn)他從出生到現(xiàn)在越來越累。雖然我們每次都會問他喜歡什么、有什么興趣,但我們還是盡量根據(jù)他的興趣來安排課程。

    但無論他對課程多么感興趣,它也是一門課程。休息了這么一天,他怎么能不累呢?

    我的孩子從來沒有時間放松或休息。他怎么總是在學(xué)習(xí)呢?

    從心理上講,我當(dāng)然雙手支持國家的“雙減政策”,但從現(xiàn)實上講,這又是一個社會內(nèi)卷化加深的過程。

    這一輪對教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的打擊真的會讓他們苦不堪言嗎?

    看看禁令的例子。

    美國在1920年實施了全國范圍內(nèi)的禁酒令。由于女性和宗教團(tuán)體反對飲酒,而男性酒后遭遇家庭暴力、打架,引發(fā)一系列問題,所以美國頒布了禁酒令。

    但禁酒令的后果是,私酒猖獗,黑酒橫行,更有什者,無良商人直接假酒殺人。

    富人喝走私酒,窮人喝假酒。它非但沒有解決飲酒問題,反而制造了更多問題。

    最終美國取消了禁令。

    如今對教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的影響有點類似于“培訓(xùn)禁令”。

    如果不再允許賣酒,喝酒的需求不是就會消失嗎?

    如果不再允許訓(xùn)練,雞寶寶的壓力會消失嗎?

    解決辦法不是打壓培訓(xùn)機(jī)構(gòu),而是減輕被迫繼續(xù)撫養(yǎng)孩子的父母的負(fù)擔(dān)和壓力。

    單純地打擊培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、治標(biāo)不治本,就是頭疼腳痛,但你的根源卻是家長對孩子未來的焦慮。

    短期內(nèi),教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)受到?jīng)_擊,市值暴跌5000億,多名員工辭職。但從長遠(yuǎn)來看,這實際上造成了教育培訓(xùn)價格的上漲。

    有錢的家長會花更多的錢,繼續(xù)私下找老師,提供一對多甚至一對一的小班教育。

    沒錢的父母該怎么辦?我只能努力為你多付出幾分錢。

    知乎上也有類似的問題:

    為了降低風(fēng)險,我們只好把大班分成小班,然后價格就上漲了。家長們不斷打電話詢問,想方設(shè)法提前訂課,生怕孩子去不了補(bǔ)習(xí)班,被落在后面。

    在家長眼里,如果你的孩子沒來上課,其他孩子也不會缺課。

    在中華網(wǎng)的相關(guān)評論中,一些媽媽也表達(dá)了自己的看法。

    目前,高考是很多孩子人生唯一翻身的機(jī)會。很多人不像富裕家庭的孩子那樣有那么多試錯的機(jī)會。

    對于普通家庭的孩子來說,如果高考落榜,就必須復(fù)讀。畢竟,你進(jìn)入什么樣的大學(xué),基本上決定了你一生的班級環(huán)境。

    現(xiàn)實中,哪有那么多沒有學(xué)歷的人在底層奮起反抗?

    如果以后連復(fù)讀都取消了怎么辦?

    如果取消復(fù)讀,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就真的可以開派對了。

    更何況,現(xiàn)在真的是雞兒一站式服務(wù),從早教開始,到幼兒園,到幼兒園到小學(xué),到小學(xué)到初中,再到中考,然后高考。

    我從來沒有見過一個父母可以一直躺著而不關(guān)心任何事情。

    有些老同學(xué)一開始并不活躍。他們在幼兒園和小學(xué)都很隨意。然而社會上雞寶寶的風(fēng)氣卻越來越濃。從初中開始,他們懷著報復(fù)心理成為了“雞寶寶”,報讀了大量的輔導(dǎo)班來教育孩子。非常不舒服。

    有人提出,“雞寶寶干什么?讓國家放開高中高考的錄取比例,這比什么都管用,大家都上了高中、大學(xué)了,就不會有雞了”寶貝們。”

    然而,這是不現(xiàn)實的,因為中考錄取率常年保持在50%。

    教育部4月下發(fā)通知,要求高中職業(yè)教育與普通教育的比例大致相等,即職業(yè)高中為50%,普通高中為50%。不存在擴(kuò)招之類的事情。

    而高考方面,則是另一番景象:

    2021年高考報名人數(shù)1071萬人,招生967萬人,錄取率達(dá)90%。如果排除復(fù)讀生和放棄錄取的學(xué)生,實際錄取率會更高。

    那么為什么中考錄取率高達(dá)50%,而高考錄取率卻高達(dá)90%呢?

    說白了,就是職業(yè)分流。從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來看,國家并不需要那么多白領(lǐng)。

    大家都坐在辦公室里吹著空調(diào)。誰來工廠里做技術(shù)工作?誰將成為一線產(chǎn)業(yè)工人?

    因此,有必要在中考期間引導(dǎo)這樣一批學(xué)生成為藍(lán)領(lǐng)工人。

    但誰想成為一名藍(lán)領(lǐng)工人呢?誰愿意送孩子去職業(yè)高中?

    更不用說上職業(yè)高中、中專、技工學(xué)校等,社會上存在明顯的學(xué)歷歧視。哪個父母愿意放過自己的孩子?

    因為有這樣的大背景,吉巴必然會不斷前進(jìn),變得更加激烈。家長們都在想盡辦法彌補(bǔ)自己的孩子,他們不希望自己的孩子落入離開職業(yè)高中的“50%”類別。

    但當(dāng)一個孩子通過中考,成為幸運的50%時,他很快要面對的就是高考的985和211。

    雖然高考錄取率90%,但985、211等學(xué)校根本不是一個級別,這就開啟了雞寶寶的第二階段。

    像吉娃這樣的內(nèi)卷式競爭只會越來越激烈,絕不會半途而廢。當(dāng)您的孩子在幼兒園開始課外輔導(dǎo)時,輔導(dǎo)將陪伴他貫穿小學(xué)、初中、高中的整個學(xué)習(xí)階段。

    我的孩子已經(jīng)接受了這么多的補(bǔ)充。如果后面不補(bǔ)充的話,前面的所有補(bǔ)充就都白費了。這種心態(tài)決定了家長只要讓孩子開始補(bǔ),就會一路持續(xù)補(bǔ)。

    尤其是在一些大城市,吉娃輔導(dǎo)的趨勢并不會隨著教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的打壓而減少,反而可能只會抬高價格。

    事實是,好的公司只招收好學(xué)校的學(xué)生。當(dāng)然,好學(xué)校只想要尖子生,那么如何成為尖子生呢?通過在學(xué)校上課?大多數(shù)學(xué)生仍然需要在校外參加額外的課程才能獲得競爭優(yōu)勢。

    當(dāng)一個同學(xué)利用校外輔導(dǎo)獲得競爭優(yōu)勢時,其他同學(xué)的家長肯定也會效仿。

    打擊教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的初衷是對的,但針對性錯了地方。最后受苦的還是父母。家長不會因為你打擊教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就不再補(bǔ)課。畢竟普通高中50%的錄取率是985、211大學(xué)無法比擬的。比較優(yōu)勢就在那里。

    如果只攻擊供給側(cè)(教學(xué)培訓(xùn))而不減少需求側(cè)(家長和孩子),結(jié)果只會是不斷推高家教價格,甚至讓無管理的家教和黑人老師有成功的機(jī)會。

    而且,中國現(xiàn)在對職業(yè)高中抱有非常高的偏見,這從根本上堵住了孩子的第二條出路。

    既然教育部門打算引導(dǎo)一半初中生去“職高、中專等”,首先要改變“大學(xué)是唯一出路”的傳統(tǒng)觀念,真正形成鏈條產(chǎn)學(xué)融合。

    職業(yè)工廠必須與職業(yè)學(xué)校直接合作,更重要的是工資必須上漲。

    德國、日本、美國在產(chǎn)學(xué)融合方面都有很好的經(jīng)驗。

    德國搞職業(yè)教育分流。并非每個德國人都必須上大學(xué)。雙元制培訓(xùn)德國工人。一般來說,50%的孩子進(jìn)入文科高中,目標(biāo)是上大學(xué),另外50%進(jìn)入普通學(xué)校。他們可以稍后再選擇。轉(zhuǎn)至職業(yè)高中。

    所以并不意味著中考錄取率穩(wěn)定在50%。引導(dǎo)一批孩子去職業(yè)高中是錯誤的。國家當(dāng)然需要有技術(shù)專長的學(xué)生,但問題還是在于待遇、待遇、再待遇。

    美國也開展職業(yè)高等教育。工地招不到人的,就直接對接職業(yè)學(xué)校。

    林奇今年17歲,畢業(yè)于威斯康星州職業(yè)高中。當(dāng)當(dāng)?shù)毓さ卣胁坏饺说臅r候,他從14歲起就與職業(yè)高中合作,開始教授學(xué)生職業(yè)技能。

    林奇畢業(yè)后,立即與工地簽訂了合同。

    工地給他的待遇是:17歲加入公司,時薪19.75美元,并提供一切醫(yī)療保險福利。

    工作四年后,他成為一名“專業(yè)技術(shù)工人”,時薪漲至67.33美元。

    每周兩個周末,加上加班費,也就是說,林奇成為全職員工后,每天工作八小時,收入538美元,每月工作23天,月薪12,388美元。

    月薪12388美元。高嗎?美國的平均月薪為3000美元至4000美元。

    林奇每個月收入12000元,這當(dāng)然比不上那些從事金融工作的人,但他卻是一個衣食無憂、穩(wěn)定的中產(chǎn)藍(lán)領(lǐng)工人。

    另外,他的工資比美國當(dāng)?shù)馗咧欣蠋煹墓べY還要高。

    另一個好處是,這些建筑工地工人可以在工作30年后退休。林奇17歲時開始在建筑工地工作,大約47歲。只要他愿意,他就可以退休。

    有人說,這就是美國。美國怎么能和美國賺美元相比呢?

    然后我們要求中國工廠和房地產(chǎn)建筑工地的老板給工人月薪1萬元,完善的醫(yī)療保險,雙休,55歲退休。

    這些要求是否過分?

    房地產(chǎn)公司的收入有數(shù)千億。給一線建筑工人月薪1萬元,是不是太多了?

    工廠里也有藍(lán)領(lǐng)工人。將他們的工資提高到合理水平是否太過分了?

    有人說,中國高科技工人的工資很高,甚至一個月4萬到5萬元都不是問題。

    但這種情況很少見。大家都非常清楚中國大多數(shù)工廠和建筑工地工人的工資和福利待遇是多少。

    如果不想提高工資,只想壓榨員工,哪個家長愿意送孩子去當(dāng)藍(lán)領(lǐng)工人?所以我只能選擇雞寶寶,不斷地滾來滾去,看看誰是更好的雞。

    所以我真的希望家長們不要再生雞寶寶了,我真的很想給孩子多條出路,而利用培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只是治標(biāo)不治本的不良策略。

    打擊那些只顧賺錢而不關(guān)心底層員工利益的資本家是根本。只有資本家把利潤轉(zhuǎn)移給工人,藍(lán)領(lǐng)工人的工資和福利才會增加,孩子才會有第二條更好的出路。家長自然會吉巴如果不那么專一,孩子的學(xué)習(xí)壓力就不會那么大。

    減負(fù),真正要減的不僅是負(fù)擔(dān),還要減的是剝削員工的資本家的財富。

    只有“減負(fù)”和“開源”雙管齊下,才能真正標(biāo)本兼治。

    否則,雞寶寶們再不罷休,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就永遠(yuǎn)不會倒閉。

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