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    關(guān)于報(bào)送2022年度出版系列高級(jí)職稱評(píng)審材料的公告(關(guān)于報(bào)送2022年度出版系列高級(jí)職稱評(píng)審材料的通知)

    發(fā)布時(shí)間:2024-04-07 19:36:10 奧數(shù) 286次 作者:合肥育英學(xué)校

    根據(jù)《山東省職稱評(píng)審管理服務(wù)實(shí)施辦法》(魯人社條例[2021]1號(hào))和《關(guān)于做好2022年度職稱評(píng)審工作的公告》的要求,結(jié)合我省出版工作實(shí)際情況,現(xiàn)就2022年出版叢書送審材料的有關(guān)事項(xiàng)現(xiàn)將高級(jí)職稱人員名單公布如下。

    一、申請(qǐng)審核范圍及相關(guān)政策

    關(guān)于報(bào)送2022年度出版系列高級(jí)職稱評(píng)審材料的公告(關(guān)于報(bào)送2022年度出版系列高級(jí)職稱評(píng)審材料的通知)

    (一)申請(qǐng)審查范圍

    1、在經(jīng)國家新聞出版行政部門批準(zhǔn)并辦妥注冊(cè)手續(xù)的出版單位擔(dān)任編輯職務(wù),并按《出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格管理規(guī)定》取得責(zé)任編輯證書的,可申請(qǐng)系列高級(jí)編輯資格。出版專業(yè)職稱。

    2、外省專業(yè)技術(shù)人才委托我省職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審的,須向省人社廳提交外省省級(jí)職稱綜合管理部門出具的委托評(píng)審函安全。中央駐魯單位和駐魯外省國有企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)(分公司、辦事處等)專業(yè)技術(shù)人員如需在我省申請(qǐng)審核,須取得授權(quán)書由具有人事管理權(quán)限的主管部門并履行相關(guān)手續(xù)。根據(jù)《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于簡(jiǎn)化中央駐魯單位高級(jí)職稱委托評(píng)審手續(xù)的通知》(魯人社字[2019]163

    否。)法規(guī)已實(shí)施。

    (二)相關(guān)政策

    1、公務(wù)員、依照公務(wù)員法管理的人員、退休人員不得參加職稱評(píng)審。

    2.交流、聘用非企事業(yè)單位(含公共管理單位)人員到企事業(yè)單位擔(dān)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。在現(xiàn)職崗位從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上,經(jīng)考核符合相應(yīng)職稱要求的,可申請(qǐng)相應(yīng)考核。職稱。事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職人員按照《關(guān)于事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗審批有關(guān)問題的通知》規(guī)定辦理。

    3、因工作變動(dòng)申請(qǐng)轉(zhuǎn)系列的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位工作一年以上,并通過單位考核,符合所申請(qǐng)系列職稱標(biāo)準(zhǔn)條件(專業(yè)的)。申請(qǐng)的職稱應(yīng)當(dāng)與原取得的職稱同一級(jí)別,申請(qǐng)的系列(專業(yè))應(yīng)當(dāng)與現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)一致。從事同級(jí)專業(yè)技術(shù)工作的年限及相關(guān)業(yè)績(jī)成果可累計(jì)計(jì)算。

    4、按照專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育有關(guān)規(guī)定完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。申請(qǐng)職稱評(píng)審時(shí),應(yīng)提供近5項(xiàng)

    當(dāng)年起繼續(xù)教育將成為申請(qǐng)職稱的重要條件。

    5、其他未盡事宜按照山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2022年度職稱評(píng)審工作的公告》及現(xiàn)行相關(guān)政策執(zhí)行。

    2、申請(qǐng)材料要求

    (一)網(wǎng)上申報(bào)要求

    2022年,專業(yè)技術(shù)職稱實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上評(píng)審。報(bào)考人員須登錄“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”職稱申請(qǐng)審核系統(tǒng)(登錄山東省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)-服務(wù)大廳-系統(tǒng)快速入口-山東省職稱申請(qǐng)?jiān)u審系統(tǒng))完成申請(qǐng)。

    專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫申請(qǐng)材料,并按要求提供證明材料。研究論文、書籍等內(nèi)容應(yīng)與出版行業(yè)相關(guān)并已公開出版。對(duì)于合作作品,申請(qǐng)人必須是第一作者。成績(jī)填寫截止日期為2022年8月

    3月31日。論文、書評(píng)等不能納入評(píng)論范圍。

    (二)紙質(zhì)材料提交要求

    1、《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》共5份(A3紙尺寸,系統(tǒng)自動(dòng)生成,雙面打?。?;

    2、申請(qǐng)不同系列同級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的;

    除上述材料外,還需提交《改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》一式5份(A4紙格式)、《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》或《專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》原件1份,以及反映轉(zhuǎn)崗后業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)的證明材料(加蓋公章)并加蓋單位公章)。

    3、申報(bào)部門須提交申請(qǐng)審核系統(tǒng)生成的《申報(bào)人員花名冊(cè)》并加蓋單位公章1份。單位名稱應(yīng)當(dāng)與公章名稱一致。

    三、推薦評(píng)審工作要求

    1、單位推薦

    專業(yè)技術(shù)人員所在單位必須認(rèn)真審核申請(qǐng)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和有效性,并組織開展申請(qǐng)推薦工作。

    2、單位征求意見及內(nèi)部公示

    單位確定推薦名單后,須將報(bào)送的相關(guān)信息(保密要求和個(gè)人隱私除外)在單位內(nèi)予以公示,公示期不少于5個(gè)工作日。發(fā)布后不得隨意添加、修改任何材料。如有弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將全部委托評(píng)審材料退回單位,并追究相關(guān)人員責(zé)任。申請(qǐng)人弄虛作假的,其委托評(píng)審申請(qǐng)三年內(nèi)不予受理。申請(qǐng)人所在單位負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)人及其申請(qǐng)材料進(jìn)行思想審查。應(yīng)在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》單位意見欄填寫“本單位已對(duì)所提供的申請(qǐng)材料一一進(jìn)行審核,真實(shí)準(zhǔn)確,已通過思想審查,同意推薦”。負(fù)責(zé)人簽名、日期必須填寫完整;申請(qǐng)人作為主編(副主編)、責(zé)任編輯、編輯出版的出版物,曾受到:010所列行政措施和處罰的-《圖書出版管理規(guī)定》三年內(nèi)(2020年起),不推薦申請(qǐng)。

    3、主管部門和報(bào)告部門審核

    設(shè)區(qū)的市及以下單位,由設(shè)區(qū)的市人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同新聞出版部門審核報(bào)送。省級(jí)單位由省級(jí)主管部門審核報(bào)送。對(duì)于省屬國有企業(yè),企業(yè)總部直接負(fù)責(zé)資格審查和推薦報(bào)送。勞務(wù)派遣人員和人事代理人員由勞務(wù)派遣單位和人事代理機(jī)構(gòu)分別會(huì)同申請(qǐng)人現(xiàn)用人單位推薦、申報(bào)。未經(jīng)設(shè)區(qū)的市人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同新聞出版部門、省人事部門或者單位人事部門審核同意的材料,不予受理。

    四、測(cè)試要求

    為了更全面地了解申請(qǐng)人的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平,省出版專業(yè)資格高級(jí)評(píng)審委員會(huì)將組織測(cè)試,主要針對(duì)申請(qǐng)例外的申請(qǐng)人。

    各市、各部門(單位)要按照我省職稱相關(guān)政策要求,認(rèn)真做好本市、各部門(單位)的申報(bào)和評(píng)審工作。有下列情形之一的,不予受理:(一)不符合審查條件的;(二)不符合灌裝規(guī)范的;(三)未按照規(guī)定時(shí)間和程序提交的;(四)未按照規(guī)定公告的;(五)弄虛作假的行為;(六)其他違反職稱政策的行為。

    四、紀(jì)律要求

    1.認(rèn)真審查紀(jì)律。各市、各部門(單位)要切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真做好本地方、部門(單位)職稱工作。用人單位人事(職稱)管理部門主要負(fù)責(zé)信訪、投訴受理工作的實(shí)施和調(diào)查,接受單位紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或者其他違紀(jì)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

    2.加強(qiáng)監(jiān)督檢查。用人單位和舉報(bào)單位要建立健全監(jiān)督機(jī)制,把職稱評(píng)審作為防范誠信風(fēng)險(xiǎn)的重要內(nèi)容,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督。

    3、強(qiáng)化責(zé)任追究。嚴(yán)格執(zhí)行“誰審核,誰簽字;

    按照“誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的管理原則,對(duì)專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)和評(píng)審過程中弄虛作假的,要按照國家和省有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處理。對(duì)涉嫌違規(guī)違紀(jì)的,按照管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行核實(shí)處理;涉嫌違法犯罪的,將移送公安、司法機(jī)關(guān)處理。

    五、提交方式

    一、網(wǎng)上申報(bào)自公告發(fā)布之日起至2022年

    截至2020年9月30日,請(qǐng)申請(qǐng)人、申報(bào)單位密切關(guān)注“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”反饋信息。

    2、各市、各部門(單位)應(yīng)在網(wǎng)上申請(qǐng)材料審核通過后統(tǒng)一提交紙質(zhì)材料。紙質(zhì)材料提交時(shí)間為2022年10月17日至11月10日(郵寄時(shí)以郵戳日期為準(zhǔn))。

    聯(lián)系地址:濟(jì)南市緯一路482號(hào)。

    聯(lián)系電話:0531-、。

    電子郵箱:chubanguanlichu@shandong.cn。

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