陜西教師工資舉報(教育部收到教師工資舉報)

“我在這所學校工作了三個月，前兩個月，我的實際工資是1800多元。第三個月轉(zhuǎn)正后，我的工資是2800多元。然后我就辭職了，但學校報稅時填寫的工資是4000多元，我離職后又多報了一個月的工資，這種行為算不算偷稅漏稅？

甲方：實際工資1800到2800，學校報價4000多元

5月11日，已從周至西安高新工程技術學校辭職半年多的王女士表示，最近她下載個人所得稅APP查看信息時，發(fā)現(xiàn)工資原學校向她報告的收入與她的實際收入嚴重不符。

“我去年9月到11月在這所學校工作，除了教專業(yè)課外，還擔任班主任，前兩個月實際拿到的工資有1800多元，都是現(xiàn)金支付。”學校所有老師的工資都是以現(xiàn)金支付的；上個月我轉(zhuǎn)為全職員工，工資發(fā)完就辭職了，所以學校以銀行轉(zhuǎn)賬的方式給我發(fā)工資2825元然而，個人所得稅APP上顯示的信息是：我在這所學校領取工資，我領取了四個月的工資，9月至12月分別為4200元、4530元、4330元、4330元。學校沒有給我社保，所以我收到的錢都是我的工資收入。我希望學校能給我一張工資單，但學校工作人員拒絕了，因為學校還沒開學?！?/p>

據(jù)王女士介紹，這種情況是她在這所學校工作時的同事王老師首先發(fā)現(xiàn)的，王老師也遇到了同樣的情況。

華商報記者聯(lián)系上王先生。王老師說，他在這所學校工作了兩個月，除了教授專業(yè)課外，還擔任班主任。他的月薪也是1800元，但他在個人報稅平臺上看到，學校給他報的工資也有4000多元。后來，他被學校開除并離開。看到個人所得稅信息與自己的實際工資相差較大，他撥打了陜西稅務服務熱線，并給該校一位姓舒的副校長打了電話。負責人當時沒說什么，但后來開始頻繁給他打電話。

學校：這些情況不存在，讓他們舉報吧

王女士表示，她對這起事件感到非常憤怒。與學校溝通后，5月10日，學校兩名校長和一名科長從周至趕到小寨，與她和另一位同樣在學校工作一個月的老師進行面對面交流。但幾位負責人的核心意思是詢問如何解決此事，并表示可以給她和王老師每人500塊錢來解決。至于那位只在學校工作了一個月的同事，在溝通中就被直接要求離開。

“我不缺錢，希望這件事能得到正確處理，這是偷稅漏稅嗎？”王女士說。

針對王女士等人反映的情況，該校舒副校長告訴華商報記者，學校還沒有開學，有什么事情可以來學校商量。對于王女士反映的情況，負責人只是說：“這些情況不存在，讓他們舉報吧。”

陜西稅務服務熱線：

編造虛假計稅依據(jù)的，可處以最高5萬元的罰款。不繳納或少繳應繳稅款被視為逃稅。

陜西稅務服務熱線的一名工作人員表示，“個人所得稅必須如實申報，也就是說，你繳納的金額必須如實申報，不能虛假申報。”根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》第64條規(guī)定，納稅人、扣繳義務人虛假申報。計稅依據(jù)錯誤的，由稅務機關責令限期改正，并處五萬元以下罰款。納稅人不辦理納稅申報或者漏繳、少繳應繳稅款的，稅務機關應當追繳其未繳、少繳的稅款和滯納金，并處未繳納或少繳稅款的50%以上。倍罰款。

此外，第六十三條還規(guī)定：納稅人擅自偽造、變造、隱匿、毀損賬簿、會計憑證，或者賬簿多列支出、漏列、少列收入，或者被稅務機關通知申報的；您拒絕申報或虛假納稅申報，或者未繳納或少繳應納稅款，您就屬于逃稅行為。納稅人偷稅漏稅的，稅務機關應當追繳其未繳或者少繳的稅款以及滯納金，并處稅款百分之五十以上五倍以下的罰款。未支付或支付不足；構成犯罪的，依法追究刑事責任。刑事責任?？劾U義務人未繳或者少繳采用前款所列方式代扣、代收的稅款的，稅務機關應當追繳扣繳義務人未繳或者少繳的稅款以及滯納金。并對未繳納或少繳的稅款進行處罰。處百分之五十以上五倍以下的罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

工作人員提醒當事人，可在個人所得稅APP上點擊申訴，寫下實際情況。稅務機關將收到該信息并進行調(diào)查處理。此外，當事人還可以直接向最近的稅務機關報告。

華商報記者馬虎珍