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    技術(shù)工人普遍待遇應(yīng)該達(dá)到什么水準(zhǔn)呢(技術(shù)工人普遍待遇應(yīng)該達(dá)到什么水準(zhǔn)要求)

    發(fā)布時(shí)間:2024-04-13 17:08:28 義務(wù)教育 79次 作者:合肥育英學(xué)校

    最近,我把文章《全國(guó)勞動(dòng)模范依然工人編制,怪不得年輕人不愿做技術(shù)工人》《中國(guó)技術(shù)工人應(yīng)提升待遇,最高可超院士水平》發(fā)到群里,我的觀點(diǎn)得到了很多朋友的支持和評(píng)論。

    同濟(jì)大學(xué)的徐老師告訴我,他早年留學(xué)德國(guó)。那里的工人社會(huì)地位很高,工資也很高。當(dāng)?shù)匾幻炀毤夹g(shù)工人的工資往往是公務(wù)員的兩到三倍,甚至更高。徐老師認(rèn)為,在一個(gè)年輕人以當(dāng)公務(wù)員為榮的社會(huì)里,這絕對(duì)是不健康的、病態(tài)的。在他看來(lái),公務(wù)員本質(zhì)上是服務(wù)提供者,確實(shí)很重要,但他們本身并不創(chuàng)造財(cái)富。最好的社會(huì)資源應(yīng)該配置給創(chuàng)造財(cái)富的勞動(dòng)者。他還認(rèn)為,知識(shí)分子群體本質(zhì)上屬于工人階級(jí),但主要特點(diǎn)是腦力勞動(dòng)。因此,工人階級(jí)應(yīng)該包括知識(shí)分子。

    技術(shù)工人普遍待遇應(yīng)該達(dá)到什么水準(zhǔn)呢(技術(shù)工人普遍待遇應(yīng)該達(dá)到什么水準(zhǔn)要求)

    關(guān)于薪酬問(wèn)題,他指出,僅僅提高經(jīng)濟(jì)薪酬還不夠,還要提高政治薪酬。只有如此高的地位,經(jīng)濟(jì)報(bào)酬才能在體系中穩(wěn)定,擁有較大的發(fā)言權(quán)。

    中國(guó)電焊行業(yè)第一人:高鳳林

    我并不是提倡讀書(shū)無(wú)用論。什么樣的工人是好工人?群里的另一位朋友是上海鐵路局的工程師。他姓馬。馬工程師說(shuō),他單位每年都有一批實(shí)習(xí)生來(lái)。這些實(shí)習(xí)生已經(jīng)被上級(jí)部門(mén)和學(xué)校提前聯(lián)系過(guò)了,將來(lái)不一定會(huì)在鐵路部門(mén)工作。其中,有來(lái)自江蘇科技大學(xué)的學(xué)生。他們一般都有攻讀碩士學(xué)位的經(jīng)歷,學(xué)習(xí)的專業(yè)比較實(shí)用,比如機(jī)電等。馬老師說(shuō),這些實(shí)習(xí)生告訴他,他們畢業(yè)后在公司很受歡迎,待遇也很好。他們從一開(kāi)始就明確將自己定位為“高級(jí)藍(lán)領(lǐng)”而不是“白領(lǐng)”。然而,這些“高級(jí)藍(lán)領(lǐng)”的薪資水平卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)領(lǐng)先于所謂的白領(lǐng)。

    最好的工人是那些受過(guò)高等教育和專業(yè)的人。

    核電站核燃料工程師喬蘇凱

    有朋友評(píng)論我的文章,說(shuō)我提出的大幅度提高技術(shù)工人福利的建議比較“理想”,因?yàn)檫@些福利措施只有國(guó)有企業(yè)才能實(shí)施,而那些在私營(yíng)企業(yè)工作的工人卻無(wú)法享受。福利。我覺(jué)得這些都不難。我此前曾提出將中國(guó)的技工分為八個(gè)等級(jí),最低的是“小工匠”,最高的是“國(guó)民工匠神”。這些級(jí)別的資格可以由國(guó)家正式評(píng)估和認(rèn)證。即使是在私營(yíng)企業(yè)工作的工人,也可以到國(guó)家指定的認(rèn)證機(jī)構(gòu)參加等級(jí)考試,一旦通過(guò),將享受相應(yīng)的福利。

    例如,第三級(jí)是“高級(jí)工匠”。一個(gè)在現(xiàn)場(chǎng)工作15年以上的頂級(jí)技術(shù)工人可以達(dá)到這個(gè)水平,但他可能在私營(yíng)公司工作。完全沒(méi)有關(guān)系,他可以被國(guó)家官方機(jī)構(gòu)認(rèn)證為“上江”,而且認(rèn)證費(fèi)用是免費(fèi)或者很少的。雖然私營(yíng)企業(yè)的管理者可能不會(huì)因此而加薪,但國(guó)家可以直接獎(jiǎng)勵(lì)他們。

    擁有良好的生活環(huán)境

    比如每月給他1000元的補(bǔ)貼。如果購(gòu)買150平方米以下的房屋,按照政策規(guī)定,國(guó)家將補(bǔ)貼購(gòu)房款的80%?!吧薪奔捌涓改负秃⒆拥尼t(yī)療費(fèi)用將全額報(bào)銷。失業(yè)的戀人可以由政府提供工作。將優(yōu)先考慮參軍的兒童。退休后工資不低于副處級(jí)。這樣,這個(gè)技術(shù)工人才能真正感受到自己社會(huì)價(jià)值的提升,他的親朋好友也會(huì)認(rèn)為他有一份體面的職業(yè)和美好的未來(lái),因?yàn)榧词顾谒綘I(yíng)企業(yè)工作,只要由于有國(guó)家認(rèn)證的工作,“奔奔”退休后仍將享受副局長(zhǎng)級(jí)待遇。

    陳星星機(jī)械加工高級(jí)技師

    這里我提到了退休。許多人關(guān)心退休福利。有朋友留言說(shuō),單位的高級(jí)技術(shù)人員工作時(shí)可以拿到更多的錢(qián),但一旦退休,這些福利就拿不走,還是和普通人一樣。在一些國(guó)有企業(yè),高級(jí)技師月薪可達(dá)1萬(wàn)元左右,但退休時(shí)仍以工人身份退休。養(yǎng)老金只有4000元左右,比退休前少了很多。這是斷崖式的下滑。公務(wù)員、教師退休后,養(yǎng)老金與工作時(shí)基本持平,不會(huì)受到太大影響。正因?yàn)槿绱?,旅游市?chǎng)的主要參與者是退休公務(wù)員和教師,他們有足夠的錢(qián)來(lái)支持相對(duì)富裕的退休生活。因此,提高和提高技術(shù)工人退休待遇也是一項(xiàng)非常重要的舉措。

    作者:可疑的探險(xiǎn)家

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